その他

デスクワーク

同じ屋根の下では、共同作業するのが理想だけど、個々に専門の職種が存在したり、個々に役割分担が決められていたりすると、個々に独立して仕事をすることになり、お互いに社内で連携して仕事を行おうという意識が芽生えてこないのではないか、と思うときがある。
一つの会社にとってはそれでも良いかもしれないけど、その会社に業務を委託した場合は、周りの会社が困惑することがある。
担当者の休みが続くと、その人が出勤してこないと仕事が回っていかなくなるのである。「担当者が休みのときは、誰々が担当しますから」とかいった融通(連携プレー)がきくだけでも、随分と状況は変わってくると思うのだけど、それを行おうとしないのか、できないのか、そういった場合に泣かされることがあります。


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